【Facebook】

子供達が帰ってきたー。

妻も帰ってきたー。

わたしの静かで、美しい時間が終わってしまった。

いると煩いし、いなきゃ寂しいし。

やれやれ。

1人で休みを満喫している時に、友人がこんな事をFacebookにアップしていた。

まさに小さな会社の事業主、個人事業主はこれ。

会社が上手くいっていない時は、経営者でいるのが、辛くて辛くてしかたなかった。

月に10回位、こんな会社辞めてやるーと思ってた。

でも今は社員の皆んなのおかげで、余裕が少し出てきた。

おかげで、色々と攻めることが出来る。

20年経営してきて、辛い事の方が多かったけど、最近ようやく経営が楽しくなってきた。

わたしも今年で50歳。

残された時間はあまりない。

わたしは雑用から解放されて、社長の仕事をもっとやりたい。

そして社員が長く楽しく働ける会社にして、お客様と社会貢献にできるような会社に成長させたい。

とか友人のFacebook投稿をみて思ってみた。

ちょっと大袈裟か。

でも本気。

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    この記事を書いた人

    春山 充

    春山充
    “二代目、三代目社長のお悩み解決スペシャリスト”
    ・社員との関係が上手くいかない・先代と意見が合わない・財務の事がわからない・自分のやっている事に自信が持てない・そもそも経営していても楽しくない・誰かに相談したいけど誰もいない
    全部わたしが20年間後継者として悩み、困ってきた事です。それらを解決する突破口は「やり方」に問題があるのではなく、まずは「あり方」を整える事でした。同じようなお悩みをもつ後継者社長さん、ご興味があれば是非ともお問い合わせください。まずはお話を伺います。

    二代目、三代目社長のお悩み解決スペシャリスト/バイカー/ソロキャンパー/ビリーフリセット協会®︎認定カウンセラー/株式会社はるやま代表取締役/1977年創業錦糸町ろばた焼き海賊経営

    なお発言はわたし個人の見解であり、特定の団体を代表するものではなく、また、特定の個人や団体を批判・誹謗中傷するものでもありません。