【帰り道】

九星気学という学問の勉強をする為に、新橋に行ってきた。

金曜日の新橋は、仕事終わりの人達で異様な雰囲気。

そして、ここは九星気学の話しではない。

勉強会に参加して、11時半まで懇親会。

秋葉原に12時頃到着。

ホームがえらい事になっていた。

人が、、、。

そして、皆んなイライラしてる。

人が多いからイライラする気持ちもわかるが、目の前でいざこざが起きそうになった。

エスカレーターの右側を、肩を怒らせて降りる人。

イライラを、撒き散らしている。

イライラからは、イライラしか産まない。

そんな事を考えた金曜日の秋葉原駅。

わたしはノンビリ歩きながらブログ書いてる。

イライラに巻き込まれないように。

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    この記事を書いた人

    春山 充

    春山充
    “二代目、三代目社長のお悩み解決スペシャリスト”
    ・社員との関係が上手くいかない・先代と意見が合わない・財務の事がわからない・自分のやっている事に自信が持てない・そもそも経営していても楽しくない・誰かに相談したいけど誰もいない
    全部わたしが20年間後継者として悩み、困ってきた事です。それらを解決する突破口は「やり方」に問題があるのではなく、まずは「あり方」を整える事でした。同じようなお悩みをもつ後継者社長さん、ご興味があれば是非ともお問い合わせください。まずはお話を伺います。

    二代目、三代目社長のお悩み解決スペシャリスト/バイカー/ソロキャンパー/ビリーフリセット協会®︎認定カウンセラー/株式会社はるやま代表取締役/1977年創業錦糸町ろばた焼き海賊経営

    なお発言はわたし個人の見解であり、特定の団体を代表するものではなく、また、特定の個人や団体を批判・誹謗中傷するものでもありません。